英特尔以色列公司使用AI提炼了女性入职的职业技巧

发布时间: 2020-04-03 09:03:19 来源:

英特尔以色列公司使用人工智能模型来确定女性职业生涯的关键技巧。

该公司在星期日纪念国际妇女节的时候公布了结果。

该项目被称为“妇女的人工智能”,旨在帮助以色列妇女进入劳动力市场。

公司的人工智能工程师为建议建立了数据库(希伯来语链接),并呼吁公司成千上万的员工和以色列更广泛的员工提供成功职业发展的秘诀。

该项目假设,“每位经验丰富的职业女性基本上都是一个'数据之山',包括她沿职业道路收集的经验,见解,智慧和结论”。

英特尔几周前发起该项目的贝拉·亚伯拉罕斯(Bella Abrahams)说:“我们正在寻找一种利用英特尔技术来影响性别平等并做得更好的方法。”“我们收集了来自以色列各地,不同工作,不同地点,不同资历的数千个提示。”

收集数据后,工程师使用三种算法模型对它们进行处理,以提取主题,安排组并进行总结。英特尔以色列自然语言分析小组的团队由数据科学家和研究员Shira Guskin领导。

AI算法确定了重复出现的主题和叙述,并为每个类别分配了权重。这些算法特定于该项目,但基于现有的英特尔技术。

它可以分析质量数据,而不仅可以像其他算法一样分析数量数据。亚伯拉罕斯(Abrahams)于25年前在英特尔以色列公司实习,现在担任其公共事务部负责人。

该公司表示,女性从事职业生涯的第一要点是优先投资于职业发展。专业人士应该像从事业务一样对自己的职业进行投资,并专注于学习,发展和实现长期目标。

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