2022年1月25日，伊利在线召开2021年年会。超过 100,000 名与会者齐聚这场基于 XR 的未来主义在线会议，其中包括伊利员工、他们的家人以及来自世界各地的合作伙伴。

伊利集团董事长兼总裁潘刚表示：“怀着对健康生活的热爱，我们将通过不断的创新，继续为全球客户带来更多的营养健康产品，为人们带来温暖和爱。有需要的人行善。用对事业的热爱，让员工在帮助员工发展的过程中感受到更多的成就感和幸福感，我们将与我们的产业链合作伙伴一起，继续前行，迎来更大的繁荣时代。»

伊利的快速发展让员工受益

伊利持续支持员工职业发展，实施了人才培养和员工关怀体系。该体系为员工个人发展提供了有效的平台、丰富的培训资源和完善的奖励机制。

本次会议为优秀员工和团队颁发了100多个奖项，以表彰他们在人才培养、流程建设、安全生产、质量管理和创新方面取得的成就。2021年，除基本工资和绩效工资外，伊利还为员工提供了超过12亿元的激励。

伊利还致力于为员工提供多元化的职业道路。仅去年一年，它就为 2,000 多名员工提供了成长和发展机会。

伊利推动全产业链共同繁荣

作为全球乳业前五名的企业之一，伊利一直致力于技术升级和产业价值链的推进，以促进其上下游合作伙伴在技术和财务上的持续发展。

伊利还帮助超过 500 万奶农增收、改善生活。截至2021年12月31日，伊利已投资900亿元，为8590家上下游产业链合作伙伴融资，2021年融资75.96亿元。

为了共同构建全球健康生态系统，服务全球消费者，伊利已投入约1亿元人民币，在2022年顶级合作伙伴大会上奖励其优秀经销商。目前，伊利已与五大洲33个国家的合作伙伴建立合作伙伴关系。

伊利支持公益，助力改善民生

多年来，伊利始终承担着自己的社会责任。截至2021年底，“伊利营养2030”项目已覆盖1.2万所中国学校，总投资超过9200万元，惠及儿童近70万。此外，以保障儿童安全为目标，“伊利方舟”项目已覆盖全国25个省市，惠及30万儿童、教师和家长。

伊利还致力于推动绿色产业链的发展。伊利近期收到了必维的碳中和认证声明，这在当地乳业尚属首次。其在最大限度减少排放和碳中和方面的领先实践也被列为联合国全球契约企业净零路径