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大家好,小宜来为大家讲解下。阳信人事考试信息网,阳信人才网这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

曝光!8个月未发!阳信县这些幼师的学区工资到底啥时候发?

收到滨州阳信县2020年的控制总量幼儿教师的投稿:自2020年10月12日入职到今天,只发了财政拨款这一部分,学区发的一分也没发。我们到5月份,八个月没发了。向上边反映,说没有钱发不下来,可是为啥阳信县直信诚街道的控制用量都已经结账了?打12345热线暂无回馈。本县的老师还可以靠家里接济,外地的老师也需要租房子吃饭,一个月就发1500块钱(财政拨款)而且还不按时,这样确实影响了生活!事实上,2020年的这批幼师,自打来到阳信县,学区那部分工资就没发放过(除县直和信城街道),他们甚至不知道学区的这部分工资是多少。

小编了解到,2019年的那批控制总量幼儿教师也是已经数月没有发放学区部分工资了。这个基本的保障问题,需要重视,需要解决,如此拖着不是个事儿!已经影响了这些老师的基本生活!

《山东省实行人员控制总量备案管理的事业单位人事管理办法(试行)》(鲁人社发〔2017〕53号)文件的规定。实施“人员控制总量备案管理”,旨在落实事业单位用人自主权,激发事业单位活力,为社会提供优质高效的公共服务,主要在医疗卫生、职业高校、创新公益类领域实施。另:2017年12月27日,由山东省委组织部、省编办、省人社厅、省财政厅联合下文的鲁人社发〔2017〕53号文第五条明文规定“人员控制总量内的所有人员,实行统一的事业单位人事管理制度,同工同酬,同等待遇”。

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